关于协助做好财政部2012年培训应用效果评估工作的函

  • 【法规文号】财干教〔2012〕第 125 号
  • 【法规类别】其他财会法规
  • 【法规来源】其他部委
  • 【发布日期】2012年11月19日
  • 【法规效力】现行有效
  • 【法规级次】中央
  • 【重要级别】重要
  • 【执行日期】2012年11月19日
关联知识

有关省、自治区、直辖市、计划单列市财政厅(局):

  为进一步提高培训的针对性和实效性,推动财政干部教育培训工作科学发展,更好地为财政中心工作服务,根据《2012年财政部干部教育培训绩效评估计划》安排,财政部干部教育中心拟对我部2012年举办的部分培训班进行培训应用效果评估,请你厅(局)干部教育培训主管部门协助做好以下工作:

  一、选定1名联络员。请你厅(局)干部教育培训主管部门接此函后,及时选定1名联络员,具体负责本单位培训应用效果评估的组织实施和通联工作。

  二、确定参加评估人员。请根据附件2提供的培训班参训学员名单,确定参加本次应用效果评估的其他人员(包括学员的直接领导和学员同事,即对应每个学员需确定学员的直接领导和学员同事各1人。学员的直接领导指学员所在部门的直接领导或部门分管领导,学员同事指学员所在部门除直接领导以外的工作人员),并于12月3日前将参加评估人员汇总表(见附件1)传真至财政部干部教育中心。

  三、组织填写调查问卷。组织参加评估人员(包括学员、学员的直接领导和学员同事)各自对应学员所参加的培训班,填写应用效果评估调查问卷,并于12月10日前提交。

  已联通 “财政部部内信息网” (网址:http://10.128.1.4/local.html)的单位,可直接登陆财政部部内信息网的“干部教育培训网”页,点击“培训绩效评估”,进入“财政部培训应用效果评估系统”,即可按照提示要求逐项完成填写。

  尚未联通“财政部部内信息网”的单位,请学员所在单位干部教育培训主管部门在财政部门户网站干部教育中心子网(网址:http://gjzx.mof.gov.cn)“工作通知”栏目中下载财政部培训应用效果评估调查问卷(电子版),组织完成问卷填写工作后,统一将填写好的调查问卷(电子版)发至peixunpinggu@163.com邮箱。

  四、提交参评情况汇总。完成财政部培训应用效果评估调查问卷的填写和提交工作后,请各单位联络员确认并于12月15日前电告财政部干部教育中心。

  培训应用效果评估旨在对培训班整体效果进行科学测评,请参加评估人员认真填写评估问卷并提出宝贵意见。在开展培训应用效果评估工作中,如遇到问题请及时与干部教育中心联系。

  联系人及联系电话:干部教育中心培训评估处董雅坤, 68552480,68552472(传真)。

  附件:

  1. 参加评估人员汇总表

  2. 财政部培训应用效果评估班次和学员名单

  财政部干部教育中心
  2012年11月19日

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